人材派遣のことなら株式会社リンクスへ

・各種社会保険 入社即日加入（社会保険、厚生年金、雇用保険、介護保険）
・各種健康診断（雇い入れ健診：入社時、定期健康診断：毎年、特殊健康診断：法令上必要な作業従事者）

・有給休暇100%支給
（例. 時給1,250 × 実働時間8h = 10,000/日が、有給使用日に付与される金額です）

・誕生日プレゼント（入社6ヶ月以降）

・入社時教育（ビジネスマナートレーニング）あり
・就業開始前に上記教育を受け、マナーや安全知識を得る事ができます。
（受講時給は初月の給与に付与されます）

・受動喫煙防止の取り組み
・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
※就業場所により異なります。

・作業服・安全靴などの備品支給
・就業前の安全講習あり（5S、KYT、ビジネスマナー（挨拶、礼儀など）
・就業開始後のアフターケア
就業後のお悩みなどもご相談ください！親身になって対応いたします！
・リンクスは地域密着型の人材派遣会社で、より良い仕事場をマッチングできるようにサポートします。